7月22日下午，徐州市中心医院召开2026年年中工作推进会，全面总结上半年工作，分析当前存在的问题与不足，安排部署下半年重点工作，进一步统一思想、凝聚共识，推动医院高质量发展。

院领导班子成员出席会议，党委书记丁继存讲话。医疗集团成员单位主要负责人，临床医技科室主任、副主任、护士长，职能部门负责人参加会议。

  丁继存指出，2026年上半年全院干部职工围绕“十五五”规划开局之年的目标任务，锚定“调整、夯实、提高”的整体发展思路，坚持向管理要效益、向管理要发展，推动各项运营管理指标持续向好，核心数据呈现出稳中有进、质效双升的良好态势，彰显了新阶段医院可持续发展的后劲。

  围绕下半年乃至今后一个时期的高质量发展，他提出十个方面的要求：

  一是准确把握医院发展态势，在"十五五"开局之年夯实行稳致远的根基；二是牢固树立大质量观、大安全观，筑牢全流程、全链条的质量安全防线；三是纵深推进专科发展、专病建设，打造有核心竞争力的专科集群；四是持续提升管理者素养，发挥模范带头作用，科学规划科室发展路径，营造向上向善的科室文化；五是深化管理，以精细化、集约化、规范化管理提升效能，为群众提供全生命周期的健康服务；六是全面提升服务质量，以“五个用心”主题服务提升年活动为抓手，切实解决群众就医“急难愁盼”问题；七是打造优秀医院文化体系，树正气、讲团结，建设“家文化”，增强全院职工的凝聚力与归属感；八是做好运行保障，做到临床围着患者转、职能科室围着临床转、全院围着患者转；九是压紧压实意识形态工作责任制，确保医院始终沿着正确方向行稳致远；十是坚守廉政建设底线，营造风清气正的干事创业环境。

  丁继存最后强调，“大道至简、实干为要”。全院干部职工要坚定信心、接续奋斗，以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的举措，创造徐州市中心医院更加辉煌的未来。

  院党委委员、副院长张学亮从整体情况、“三个结构”调整、“四个服务能力”提升等方面分析了上半年医院运营情况，提出了下一步工作思路。会上，15个职能部门负责人逐一进行了工作汇报。

来源：徐州市中心医院

扫一扫，分享本页